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berufundfamilie gGmbH
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Der berufundfamilie-„Dingsda“- Film 1

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Mit diesem international einzigartigen Instrument können Unternehmen ihr Familienbewusstsein messen
Neue Studie belegt erstmals positive BWL-Effekte...
Aus Anlass ihres zehnjährigen Bestehen legte die berufundfamilie gGmbH eine wissenschaftliche Studie vor, die erstmals positive betriebswirtschaftliche Effekte einer familienbewussten Personalpolitik belegt und misst.
[27.09.2011]

Familienbewusste Personalpolitik – Wir unterstützen Sie bei der Mobilisierung Ihrer Führungskräfte

Der Veränderungsprozess hin zu einer familienbewussten Unternehmenskultur hängt maßgeblich von der Mobilisierung der Führungskräfte für die Thematik „Vereinbarkeit von Beruf und Familie“ ab. Als verantwortliche Person für diesen Prozess stehen die Teilnehmenden vor einer großen Herausforderung, die viel Durchhaltevermögen und Kraft erfordert. In diesem Workshop erfahren die Teilnehmenden, wie sie Führungskräfte zum Thema „Vereinbarkeit“ unterstützen und beraten, ohne ihnen die Verantwortung für die Schaffung einer nachhaltigen, familienbewussten Unternehmenskultur abzunehmen.

Hierbei wird auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für die Führungskraft selbst in den Blick genommen. Ein wichtiger Bestandteil des Workshops ist darüber hinaus die Klärung und Reflexion der eigenen Rolle der Teilnehmenden sowie deren Selbstverständnis gegenüber dem Veränderungsprozess. Dabei werden folgende Fragen in den Mittelpunkt gestellt: Was können, wollen und sollen die Teilnehmenden als Unterstützer der Führungskräfte für eine familienbewusste Personalpolitik leisten? Wo sind ihre Grenzen? Woraus ziehen sie ihre Anerkennung? Wie begegnen sie argumentativ kritischen Führungskräften? Treten die Teilnehmenden in typischen Gesprächssituationen zur Vereinbarkeit als Mittler zwischen Führungskraft und Beschäftigten auf, so soll der Workshop sie befähigen, eine Anerkennung dieser Tätigkeit zu erzielen.
Zum Abschluss des Workshops wird die Integration der Vereinbarkeitsthematik in bestehende bzw. in zu entwickelnde Führungskräfteschulungen und -trainings besprochen.

Veranstaltungstermin

Dienstag, 27. September 2011, 9.00 – 16.45 Uhr

Veranstaltungsort

DAS SPENERHAUS
Hotel und Tagungszentrum am Dominikanerkloster, Frankfurt am Main

Teilnehmerkreis

• Verantwortliche, die bei der Umsetzung einer familienbewussten Personalpolitik, das Handlungsfeld „Führungskompetenz“ bzw. die Personengruppe „Führungskräfte“ betreuen (max. 12 Teilnehmerplätze)
• Dieser Workshop kann auch als Inhouse-Veranstaltung gebucht werden

Ihre Investition

• 490 Euro zzgl. MwSt. für audit-Netzwerkmitglieder
• 790 Euro zzgl. MwSt. für nicht-zertifizierte Arbeitgeber

Sollten mehr als zwei Vertreterinnen oder Vertreter derselben Organisation an der Veranstaltung teilnehmen, bietet die berufundfamilie Service GmbH ab der dritten Anmeldung 10 % Preisnachlass.

Ihre Anmeldung